CNBC: Skoro třetina zaměstnavatelů v USA nechce propalestinské absolventy
New York 27. května (ČTK) - Skoro třetina firem ve Spojených státech se zdráhá přijmout letošní absolventy vysokých škol, kteří se v posledním půlroce zúčastnili protestů na podporu Palestiny. Ukázal to průzkum mezi šéfy 1268 firem, který nechala vypracovat publikace pro vyšší vzdělávání Intelligent.com. Zaměstnavatelé to většinou zdůvodňují obavami, že tito lidé by mohli na pracovišti zbytečně vyvolávat konflikty.
Dvaadvacet procent šéfů oslovených firem pak uvedlo, že nestojí o absolventy, kteří se zúčastnili propalestinských demonstrací. Tedy lhostejno kdy se jich zúčastnili, nemusí to být nutně jen v posledních šesti měsících.
"Absolventi z roku 2024 vstupují na nejistý trh práce, a aby toho nebylo málo, zaměstnavatelé jsou čím dál opatrnější, pokud jde o najímání absolventů. Čtyřiašedesát procent zaměstnavatelů uvedlo, že v posledních pěti letech mají větší obavy přijímat absolventy v širším měřítku," píše s odkazem na průzkum server CNBC.
Od loňského 7. října, kdy začala válka mezi Izraelem a palestinským hnutím Hamás, propukly na mnoha vysokých školách v USA protesty na podporu Palestiny. Konflikt začal útokem na jih Izraele, kde teroristé z Hamásu na 1200 lidí pozabíjeli a zhruba 250 zavlekli do Gazy, tedy na palestinské území. Následné tažení izraelské armády už si podle palestinských úřadů ovládaných Hamásem v Gaze vyžádalo mezi Palestinci před 35.000 mrtvých. Analytici upozorňují, že Hamás ve svých údajích nerozlišuje mezi bojovníky a civilisty.
Do protestů na podporu Palestiny se v USA zapojili studenti z předních vysokých škol, včetně Columbijské univerzity, Virginské univerzity, Michiganské univerzity, Mississippské univerzity a dalších.
Téměř dvě třetiny zaměstnavatelů uvedly, že se zdráhají najímat demonstranty, protože takoví lidé mohou na pracovišti vykazovat konfrontační chování. Více než polovina pak uvádí přílišnou politickou angažovanost absolventů, takže ostatní lidé na pracovišti, kteří nesdílejí stejné postoje, by se mohli cítit nepříjemně.
Mezi další důvody, proč američtí zaměstnavatelé nestojí o tyto lidi, je například to, že je vnímají jako přítěž. Část zaměstnavatelů je považuje za nebezpečné, případně za lidi, kteří postrádají slušné vychování. Části zaměstnavatelů pak obecně vadí, že propalestinští absolventi zastávají politické postoje, s nimiž se firma neztotožňuje.
"Vzhledem k dramatickému zpravodajskému krytí nedávných protestů na vysokých školách a dalších událostí je pochopitelné, že se zaměstnavatelé mohou chtít vyhnout potenciálnímu odvádění pozornosti a konfliktům na pracovišti,“ řekl serveru CNBC hlavní poradce pro vzdělávání a rozvoj kariéry z Intelligent.com Huys Nguyen.
"Posuzovat kandidáty na základě jejich vnímaných politických názorů ale může vytvořit ožehavou situaci, které by se zaměstnavatelé měli snažit vyhnout. Uplatňovat svobodu projevu a sdílet osobní názory na sociální otázky je základním právem. Zaměstnavatelé by měli upřednostňovat dovednosti, zkušenosti a další kvalifikace související s prací před jakýmikoli politickými předsudky,“ dodal Nguyen.
Část zaměstnavatelů ale vnímá propalestinské demonstranty z řad absolventů jinak. Jednadvacet procent dotázaných šéfů by tyto lidi naopak rádo přijalo, protože oceňují jejich otevřenost, jasné hodnoty, oddanost věci a politické přesvědčení, které se shoduje s jejich vlastním. Dalších 57 procent oslovených zaměstnavatelů se ale k této otázce postavilo neutrálně.
spr - sdílejte článek
Následuje: The Guardian:Zastaralé zákony brzdí pokrok v oblasti práv žen v řadě zemí Afriky
Londýn 27. května (ČTK/The Guardian) - Rodinné právo v mnoha zemích Afriky nedrží krok se společenskými změnami a nadále přetrvávají problematické jevy, jakými jsou dětské sňatky, znásilňování v manželství a nedostatečné definice majetkových a opatrovnických práv. Na základě aktuálního výzkumu ve vybraných afrických zemích to napsal server deníku The Guardian. Nevládní organizace Equality Now (Rovnoprávnost teď) zkoumala rodinné právo a praxi ve 20 afrických zemích a zjistila, že v posledních desetiletích sice došlo k pokroku, ale podle výsledků nového výzkumu přetrvávají nerovnosti v oblasti manželství, rozvodů, péče o děti a dědického a majetkového práva, což celkově brání pokroku v oblasti ženských práv. Země jako Konžská demokratická republika, Keňa a Mosambik zakázaly dětské sňatky. Kamerun, Senegal a Tanzanie je však stále povolují. Například Nigérie zakázala dětské sňatky v roce 2003, ale na severu země, kde je přibližně 50 procent dívek provdáno před dosažením 18 let, tato praxe nadále pokračuje. Výzkum zdůraznil především problémy s právními systémy, v nichž se zákonné právní předpisy vyskytují vedle zvykových a náboženských zákonů, což ztěžuje jak jejich výklad, tak uplatňování. Většina zemí zahrnutých do studie ratifikovala dva protokoly, které zaručují práva a ochranu žen; a to Africkou chartu práv žen v Africe (Maputský protokol) a Úmluvu OSN o odstranění všech forem diskriminace žen. Nicméně i v některých jiných částech světa není znásilnění v manželství postaveno mimo zákon, stejně tak tomu je v několika zkoumaných zemích. V dalších zase ženy nemohou požádat o rozvod a nemají záruku, že po smrti partnera zdědí jeho majetek. V zemích jako Alžírsko, Kamerun a Nigérie dostávají ženy menší podíl z dědictví než muži. Studie tvrdí, že zákony ošetřující rodinné právo nedrží krok se společenskými proměnami doby, které se odrážejí například ve vyšší rozvodovosti, nebo v rozdělení rolí v rámci rodinných povinností. Zpráva uvádí, že na celém kontinentu bylo dosaženo určitých úspěchů, včetně zvýšení zákonného věku pro uzavírání manželství na 18 let. (pokračování...)
Londýn 27. května (ČTK/The Guardian) - Rodinné právo v mnoha zemích Afriky nedrží krok se společenskými změnami a nadále přetrvávají problematické jevy, jakými jsou dětské sňatky, znásilňování v manželství a nedostatečné definice majetkových a opatrovnických práv. Na základě aktuálního výzkumu ve vybraných afrických zemích to napsal server deníku The Guardian. Nevládní organizace Equality Now (Rovnoprávnost teď) zkoumala rodinné právo a praxi ve 20 afrických zemích a zjistila, že v posledních desetiletích sice došlo k pokroku, ale podle výsledků nového výzkumu přetrvávají nerovnosti v oblasti manželství, rozvodů, péče o děti a dědického a majetkového práva, což celkově brání pokroku v oblasti ženských práv. Země jako Konžská demokratická republika, Keňa a Mosambik zakázaly dětské sňatky. Kamerun, Senegal a Tanzanie je však stále povolují. Například Nigérie zakázala dětské sňatky v roce 2003, ale na severu země, kde je přibližně 50 procent dívek provdáno před dosažením 18 let, tato praxe nadále pokračuje. Výzkum zdůraznil především problémy s právními systémy, v nichž se zákonné právní předpisy vyskytují vedle zvykových a náboženských zákonů, což ztěžuje jak jejich výklad, tak uplatňování. Většina zemí zahrnutých do studie ratifikovala dva protokoly, které zaručují práva a ochranu žen; a to Africkou chartu práv žen v Africe (Maputský protokol) a Úmluvu OSN o odstranění všech forem diskriminace žen. Nicméně i v některých jiných částech světa není znásilnění v manželství postaveno mimo zákon, stejně tak tomu je v několika zkoumaných zemích. V dalších zase ženy nemohou požádat o rozvod a nemají záruku, že po smrti partnera zdědí jeho majetek. V zemích jako Alžírsko, Kamerun a Nigérie dostávají ženy menší podíl z dědictví než muži. Studie tvrdí, že zákony ošetřující rodinné právo nedrží krok se společenskými proměnami doby, které se odrážejí například ve vyšší rozvodovosti, nebo v rozdělení rolí v rámci rodinných povinností. Zpráva uvádí, že na celém kontinentu bylo dosaženo určitých úspěchů, včetně zvýšení zákonného věku pro uzavírání manželství na 18 let. (pokračování...)
Česká tisková kancelář (ČTK)
(anglicky: Czech News Agency nebo Czech Press Agency) je česká zpravodajská agentura. Jejím posláním je poskytovat objektivní a všestranné informace pro svobodné vytváření názorů. Výběr zpráv ekonomického zpravodajství vám usnadní rychlou orientaci ve světě financí a drahých kovů. Zpráva 'CNBC: Skoro třetina zaměstnavatelů v USA nechce propalestinské absolventy' je zařazena do kategorií Makroekonomika (mak) - Školství (sko) - Politika (pol). ID zprávy: T2024052703173|510160. Vydána 27.05.2024 13:02:20. Jakékoli publikování nebo další šíření obsahu ČTK je bez písemného souhlasu zakázáno.
(anglicky: Czech News Agency nebo Czech Press Agency) je česká zpravodajská agentura. Jejím posláním je poskytovat objektivní a všestranné informace pro svobodné vytváření názorů. Výběr zpráv ekonomického zpravodajství vám usnadní rychlou orientaci ve světě financí a drahých kovů. Zpráva 'CNBC: Skoro třetina zaměstnavatelů v USA nechce propalestinské absolventy' je zařazena do kategorií Makroekonomika (mak) - Školství (sko) - Politika (pol). ID zprávy: T2024052703173|510160. Vydána 27.05.2024 13:02:20. Jakékoli publikování nebo další šíření obsahu ČTK je bez písemného souhlasu zakázáno.
ZLATOVNA .CZ